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唐湾镇:“三结合”加强村级后备干部队伍建设

发布时间:2020-05-09 17:26 信息来源:市融媒体中心 点击数: 字体:【  

  为不断壮大人才队伍,在“一抓双促”中进一步形成攥指成拳的聚合效应,唐湾镇将村级后备干部队伍建设作为基层组织建设的一项重要内容。

  一是定岗位与明职责相结合。为每名村级后备干部定好培养方向,明确计划生育专干、民政专干、党建专干等相应岗位为培养岗,安排他们参加各项村务活动,培养其独立处理问题的能力,调动其参与村级管理的积极性,增强责任意识。通过交任务、压担子,不断提高他们分析、判断和解决问题的能力。2020年3月,蒋潭村2名后备干部因表现优秀依法依规被补选为村民委员会委员。

  二是专题培训与以会代训相结合。全镇有关计划生育、民政、基层党建、脱贫攻坚等二级站所组织的学习培训,均安排后备干部参加。同时全镇各村召开会议安排部署工作时,让村级后备干部列席会议,参与各项村级事务,当好村“两委”班子的参谋和助手。

  三是“带着学”和“自己学”相结合。各村安排人员“传帮带”村级后备干部,传授岗位业务知识提升他们的综合素质。分工村点长、村两委主要负责人经常性与其谈心谈话,肯定成绩、指出不足。同时将村级后备干部列为学历提升对象,鼓励其通过村干部学历教育等途径提高文化素养、拓展思路。(刘丹丹)

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